Por Ricardo Valencia
Las empresas automotrices en México se han enfrentado a graves problemas por los aranceles de Trump. Su respuesta es recortar salarios, ejecutar despidos injustificados y robar las utilidades. Los trabajadores de la empresa Valeo San Luis Potosí están luchando por el pago de cientos de millones de pesos de utilidades.
880 millones de pesos en disputa
Desde 2016 la empresa Valeo dedicada a la fabricación de autopartes generó la inquietud y el descontento por el pago de utilidades. Los obreros identificaron que el sindicato Confederación Auténtica de Trabajadores (CAT) lejos de pelear el pago correcto de las utilidades servía a la empresa, por lo que decidieron cambiarse a la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC)
Una vez instalada la CROC, demandó a la empresa el pago de utilidades atrasadas, el Sistema de Administración Tributaria (SAT) declaró en el Oficio 900-05-05-00-00-2024-1713 que Valeo debía pagar la cantidad de $880,019,402.00 (Ochocientos ochenta millones diecinueve mil cuatrocientos dos pesos) solo por el ejercicio fiscal de 2016.
Luego de eso Valeo reconoció el adeudo y se comprometió a realizar los pagos en tres parcialidades, pero luego del primer pago declaró que el SAT se había equivocado y no solo se negó a continuar con los pagos, sino que dijo que los trabajadores beneficiados por el primer pago le debían ese dinero a la empresa, mismo que les cobrarían reduciendo el pago de utilidades del siguiente año.
La movilización obrera
Desde del 2016 los obreros de las distintas plantas industriales de Valeo en San Luis Potosí se movilizaron. El hecho de abandonar al CAT como su sindicato fue un gran acierto pues identificaron que los intereses de esa organización y los del patrón son los mismos.
Aunque la CROC le arrebató el Contrato Colectivo a CAT y demandó a Valeo, después de la resolución del SAT y de que la empresa se negara a realizar los pagos la CROC cambió su actitud.
La mayoría de trabajadores beneficiados con el pago de las utilidades de 2016 ya no están laborando en Valeo, y cuando éstos comenzaron a presionar a la CROC para que defendiera sus utilidades la central sindical declaró que solo pelearía por los derechos de sus agremiados, es decir, los trabajadores en activo, que no representan ni al 50% de los trabajadores con derecho a las utilidades de 2016.
A partir de ese momento los trabajadores se organizaron en comités obreros, hasta el momento se han informado y acudido a las autoridades del trabajo, el siguiente paso es la movilización.
Pero el problema no solo es en Valeo, sino que en muchas empresas de San Luis Potosí niegan el pago de utilidades y en su lugar pagan un bono que pocas veces supera el monto de una quincena.
La lucha sindical es algo más que la lucha por salario
En 2021 se reformó la Ley Federal del Trabajo para que el límite máximo del pago de utilidades sea de tres meses de salario, es decir, 90 días. Esta reforma benefició a las empresas pues en muchos casos redujeron el monto de las utilidades.
No conformes con ese tope al pago de utilidades, las empresas como Valeo se niegan a pagarlas y llegan a acuerdos con los sindicatos corruptos para que las protejan.
La lucha de la clase trabajadora debe ser una lucha totalmente independiente a los intereses del patrón y del gobierno que defiende a las empresas. la lucha obrera debe estar basada en la participación democrática, libre y auténtica de la base trabajadora, solo así se puede luchar realmente por mejores condiciones de trabajo y utilidades, pero también para modificar la Ley y que no beneficie más a los patrones que a los trabajadores.